Участники проекта Лидер.Мед пройдут отбор в очном центре оценки

В Москве проходит завершающий этап уникального кадрового проекта Департамента здравоохранение города Москвы - Лидер.мед.

На этом этапе участникам предстоит решение отраслевых кейсов, мозговые штурмы и индивидуальные интервью. Все это позволит оценить управленческие, коммуникационные, деловые и личностные качества будущих руководителей медицинских организаций системы столичного здравоохранения.

Кандидаты, прошедшие данный этап, войдут в кадровый резерв и получат возможность в ближайшем будущем занять вакантные руководящие должности в столичных медучреждениях.

Проект по формированию кадрового резерва московских медицинских организаций «Лидер.Мед» нацелен на поиск талантливых сотрудников отрасли, мотивированных на построение карьеры в системе столичного здравоохранения, развитие их управленческого и лидерского потенциала для подготовки и замещения вакантных руководящих должностей в медицинских организациях Департамента здравоохранения города Москвы. Проект реализовывался в четыре этапа, каждый из которых сопровождался оценкой управленческих, коммуникационных и личностно-деловых качеств участников.